Urgence psychiatrique avec nécessité d’une prise en charge somatique (intoxication, blessure, altération de l’état général, etc)

CHU - Hôpitaux de Rouen Hôpital Charles Nicolle 

1 rue de Germont
76031 Rouen cedex

02 32 88 89 90

Accueil 24h/24.

Urgence psychiatrique avec présomption d’hospitalisation, sans nécessité d'une prise en charge somatique

Unité d’accueil et d’orientation (UNACOR) 

4 rue Paul Eluard
76300 Sotteville-lès-Rouen

02 32 95 18 33

Accueil 24h/24.

Urgence psychiatrique, sans présomption d’hospitalisation

Centre d’accueil et de soins psychiatriques Saint Exupéry (CASP)

3 Place de l'Église St Gervais
76000 Rouen

02 35 98 01 05

Accueil du lundi au vendredi de 9h à 17h.

C.H du Rouvray 02.32.95.12.34
URGENCES
15
A+ / A-

Examen professionnel Assistant socio-éducatif du second grade

Publié le
Limite de dépôt de dossier :

Description de l'épreuve

Les candidats ne seront autorisés à concourir que si leur dossier est complet.

La sélection reposera :

  • d’une part sur l’analyse du projet professionnel,
  • et d’autre part sur l’appréciation de la valeur et de l’expérience professionnelles du candidat déterminées par les lignes directrices de gestion.

Conditions d'accès

Peuvent faire acte de candidature :

Pour la promotion 2023 :

  • Les assistants socio-éducatifs de 1er grade ayant 1 an d’ancienneté dans le 3ème échelon et 3 ans de services effectifs dans un corps ou emploi de catégorie A au 31/12/2022.

 

Pour la promotion 2024 :

  • Les assistants socio-éducatifs de 1er grade ayant 1 an d’ancienneté dans le 3ème échelon et 3 ans de services effectifs dans un corps ou emploi de catégorie A au 31/12/2023.


Types de concours


Liste des pièces à fournir

En 4 exemplaires :

 

- une demande d'admission à concourir sur papier libre,

 

- un curriculum vitae détaillé mentionnant notamment les actions de formation suivies,

 

- une photocopie du livret de famille ou de la carte nationale d'identité française ou de ressortissant de l'un des Etats membres de l'Union européenne ,

 

- un état signalétique des services publics accompagné de la fiche du poste occupé,

 

- un projet professionnel de 4 pages ( Police Calibri: , Taille 11 ).

Ce dossier devra viser à valoriser la carrière du candidat au travers de trois parties :

  • la présentation de son parcours et de son expérience professionnels,
  • l’exposé des compétences (métier, posture professionnelle et savoir-être) qu’il a acquises au cours de sa carrière,
  • et la présentation d’un ou deux projets phares dont il a été porteur et qui illustre sa valeur professionnelle.